Curso de Adaptación a Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la universidad Miguel Hernández de Elche tiene como objetivo formar profesionales expertos en el ámbito del empleo, las relaciones laborales y los recursos humanos, y capacitados para analizar y hacer frente a un escenario amplio de situaciones en el ámbito sociolaboral, del empleo y de la gestión de personas, considerando los distintos condicionantes y factores económico-empresariales, jurídicos y socio-psicológicos que el objeto de su actividad plantea.

Tras el cambio de la ordenación de los estudios universitarios, la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de Elche de la Universidad Miguel Hernández oferta, desde 2012, un curso de adaptación semipresencial para Diplomados en Relaciones Laborales y Graduados Sociales Diplomados. Su finalidad es facilitar a estos titulados el tránsito al nuevo grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Para ello, se plantea un curso puente o de adaptación de 60 créditos ECTS, integrado por materias que responden a complementar los contenidos formativos de las antiguas enseñanzas con las competencias que se adquieren en el nuevo grado. Superado el curso, se podrá obtener el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

La obtención de este título de grado puede ser calificada como una oportunidad que permite favorecer la formación continua de los/as Diplomados/as en Relaciones Laborales, así como de los/as Graduados/as Sociales Diplomados/as. Es importante subrayar que la Diplomatura en Relaciones Laborales mantendrá todo sus efectos académicos y, en su caso, profesionales. En relación a estas atribuciones profesionales, se debe resaltar que no se adquieren nuevas atribuciones con la obtención del nuevo grado, dado que la legislación garantiza los derechos obtenidos en enseñanzas anteriores.